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8月9-11日，科橋餐飲2019年暑期干部研討會(huì)圓滿舉行。蘇大教服集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)班子、90余位公司中層干部及后備干部參加了會(huì)議。會(huì)議由公司總經(jīng)理助理?xiàng)罟鹣橹鞒帧?/p>

科橋餐飲暑期干部研討班

楊桂祥—大會(huì)主持

首先，集團(tuán)董事長(zhǎng)、總裁韋曙和做重要講話，韋總從公司發(fā)展形勢(shì)、增強(qiáng)專業(yè)技能、提升隊(duì)伍水平以及長(zhǎng)期發(fā)展理念四個(gè)角度，對(duì)與會(huì)管理人員提出期望和要求。，為公司下半年再創(chuàng)佳績(jī)鼓足了干勁。

韋總講話

會(huì)議期間，公司總經(jīng)理王麗曉、副總經(jīng)理陳昌靜、副總經(jīng)理錢(qián)正蘇分別從“項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)與要求”、“如何帶團(tuán)隊(duì)”、“如何提高勞動(dòng)生產(chǎn)率”為大家講課。團(tuán)隊(duì)建設(shè)和勞動(dòng)生產(chǎn)率是企業(yè)發(fā)展的重中之重，幾位領(lǐng)導(dǎo)的講課給大家?guī)?lái)了系統(tǒng)的思考和新的啟發(fā)。

王麗曉—項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)與要求

陳昌靜—“如何帶團(tuán)隊(duì)”

錢(qián)正蘇—“如何提高勞動(dòng)生產(chǎn)率”

8月9日下午，4位項(xiàng)目管理人員就“如何提升項(xiàng)目質(zhì)量效益”進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享。公司副總經(jīng)理丁吟春主持交流。

丁吟春—主持交流

區(qū)域經(jīng)理呂磊—“新項(xiàng)目前期開(kāi)辦策劃”

項(xiàng)目經(jīng)理張凱—“項(xiàng)目管理及外送學(xué)習(xí)心得分享”

項(xiàng)目主管沈鵬—“項(xiàng)目開(kāi)業(yè)后問(wèn)題思考與對(duì)策”

項(xiàng)目主管薛教—“產(chǎn)品提升效益 團(tuán)隊(duì)構(gòu)建技巧”

大會(huì)設(shè)置了分組討論環(huán)節(jié)，一方面從項(xiàng)目類(lèi)型分組就“下半年項(xiàng)目質(zhì)量提升關(guān)鍵點(diǎn)及其具體措施、辦法”進(jìn)行討論分析，另一方面從“菜單設(shè)計(jì)、品質(zhì)安全、一線培訓(xùn)”三個(gè)條線開(kāi)展討論工作，集中的頭腦風(fēng)暴，取長(zhǎng)補(bǔ)短，為下半年項(xiàng)目的高質(zhì)量運(yùn)行提供保障。

分組討論—高校組

分組討論—企業(yè)組

分組討論—中小學(xué)組

隨后，各組選派代表，對(duì)討論結(jié)果進(jìn)行分享匯報(bào)。各小組從菜品建設(shè)、人力資源、成本控制等角度，提出存在的困難并討論相應(yīng)的解決方案。受益匪淺。

小組代表發(fā)言—獨(dú)五項(xiàng)目李丹丹

小組代表發(fā)言—東四項(xiàng)目谷開(kāi)來(lái)

小組代表發(fā)言—泰科項(xiàng)目紀(jì)紅梅

小組代表發(fā)言—實(shí)驗(yàn)高中項(xiàng)目韓愛(ài)冬

小組代表發(fā)言—北六項(xiàng)目孫杰

最后，總經(jīng)理王麗曉進(jìn)行了總結(jié)發(fā)言，她高度肯定了各項(xiàng)目上半年的工作成果及努力，代表公司領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)堅(jiān)守在工作崗位上的員工致以真誠(chéng)的問(wèn)候。同時(shí)，王總對(duì)下半年的工作進(jìn)行了部署和要求，2019年是集團(tuán)“服務(wù)質(zhì)量全面提升年”，要求大家深根細(xì)作抓內(nèi)涵，全面推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展。